Ramona Bodmer ist durch Zufall in ihrem Beruf gelandet – und arbeitet jetzt dort, wo andere nur selten hinschauen. Als Netzelektrikerin sorgt sie gemeinsam mit ihrem Team dafür, dass der Strom jederzeit zuverlässig fliesst. Der Beruf ist abwechslungsreich und anspruchsvoll – und für viele noch ein...
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Gut ausgebildete Netzelektriker/innen sind das Fundament für eine nachhaltige Elektrizitätsbranche.
Beim Zukunftstag durfte Meret Geisinger den Mitarbeitenden bei Primeo Energie über die Schulter schauen. Die anschliessende Schnupperlehre hat sie dann endgültig überzeugt, und seit Sommer 2024 macht Meret die Lehre als Netzelektrikerin in der Primeo Netz AG.
Das Arbeitsfeld der Netzelektriker und Netzelektrikerinnen umfasst Energieübertragungs- und Telekommunikationsnetze sowie die Fahrleitungen des öffentlichen Verkehrs. Der VSE engagiert sich zusammen mit der Trägerschaft Berufsbildung Netzelektriker/in stark für das Berufsfeld der Netzelektriker...
Der VSE leistet mit seinem Aus- und Weiterbildungsangebot für alle Hierarchiestufen einen wesentlichen Beitrag für gut ausgebildete Fachkräfte in der Branche. Das laufend angepasste Bildungsangebot hält stets mit der Entwicklung der Energiewirtschaft Schritt.
Weitere Informationen: www.netzelektriker.ch.
In der Schweiz fehlen qualifizierte Netzelektrikerinnen und Netzelektriker. Dies ist nicht nur im Hinblick auf den Betrieb und die Wartung des bestehenden Netzes unbefriedigend, sondern auch angesichts der Herausforderungen, welche der dringend nötige Ausbau des Netzes mit sich bringt. Deshalb haben...
Die passende Lehrstelle zu finden und so mit einem guten Start ins Berufsleben zu starten, ist nicht immer einfach. Genau dies will das Berufsbildungsportal Yousty Jugendlichen, welche sich für eine Ausbildung entscheiden, aber ermöglichen. Domenica Mauch, Co-Geschäftsführerin von Yousty, erläutert...
Der Dachverband der Personal- und Mitarbeitervertretungen der Schweizerischen Elektrizitätswirtschaft (VPE) hat auf seiner Delegiertenversammlung in Bern beschlossen, eine Erhöhung der Gesamtlohnsummen von 1.0 bis 2.0 % je nach Ertragskraft der einzelnen Unternehmen zu fordern.