La banque de données pour la sécurité qui aide à identifier les dangers et à planifier les mesures.
La pénurie croissante de main-d’œuvre qualifiée dans le secteur de l’énergie nécessite de nouvelles filières de formation. Afin de permettre à l’avenir aux personnes douées sur le plan pratique, mais moins fortes sur le plan scolaire ou linguistique, d’entrer dans le secteur, l’introduction d’une...
Le nouveau Tarifpublisher de l’AES permet aux gestionnaires de réseau de distribution (GRD) de créer facilement et conformément aux normes un fichier lisible par machine contenant leurs tarifs de réseau, de mesure et d'énergie. Celui-ci remplit les exigences de l’art. 7b OApEl et peut être...
Le coup d'envoi du projet «Outil pédagogique AES 2025+» est donné – et l'intérêt est au rendez-vous. Participez dès maintenant et contribuez activement à façonner les moyens d'enseignement de demain.
La pénurie de main-d'œuvre qualifiée pose déjà de grands défis à de nombreuses entreprises, y compris dans le secteur de l'énergie. Des études indiquent que le nombre de travailleurs qualifiés pourrait encore diminuer considérablement dans les années à venir. Comment remédier à cette pénurie ? Une...
Ramona Bodmer est arrivée dans son métier par hasard. Maintenant, elle travaille en hauteur. En tant qu’électricienne de réseau, elle veille, avec son équipe, à ce que le courant circule de manière fiable à toute heure de la journée. Son métier est varié et exigeant et reste encore méconnu de...
Lors de la journée «Futur en tous genres», Meret Geisinger a pu observer les collaborateurs de Primeo Energie. Le stage d’orientation qui a suivi l’a définitivement convaincue et, depuis l’été 2024, Meret fait son apprentissage d’électricienne de réseau chez Primeo Netz AG.
La branche énergétique a un important besoin en spécialistes ICT, tout particulièrement en raison de son infrastructure sensible. Pour le couvrir, les associations et les entreprises s’engagent activement en faveur de la relève.
Les événements de l’AES sont une occasion importante pour le réseautage auprès de la branche énergétique. Lors de ces événements les participants peuvent prendre connaissance des actualités politiques, régulatoires et technologiques.
Avec ces offres de formation continue, l’AES souhaite contribuer de manière significative à la formation de spécialistes dans le domaine du réseau. L'offre de formation est adaptée en permanence et suit toujours les derniers développements du secteur de l'énergie.
Pour mettre en œuvre la stratégie énergétique et climatique suisse, les énergies fossiles sont de plus en plus remplacées par de l'électricité renouvelable. Pour y parvenir, la production nationale d'électricité à partir d'énergies renouvelables doit être développée rapidement et de manière...
Avec son programme de Formation continue, l’AES soutien la formation des spécialistes dans le domaine de l’énergie. Nous actualisons le programme de Formation continue en permanence – en fonction de l’actualité politique et régulatoire.
Des réseaux interconnectés et digitalisés sont la clé pour un approvisionnement en énergie stable et efficace. Vingt distributeurs d’énergie romands se sont regroupés afin de favoriser la mise en place d’un système intelligent de comptage d’énergie tourné vers l’innovation. Initiative qui permettra...
Susanna Hug-Iten, associée d’une entreprise et membre de son conseil d’administration, a récemment suivi avec succès la formation certifiante sur la construction de réseaux. Une preuve flagrante que, dans la vie, on n’a vraiment jamais fini d’apprendre.
Dans le cadre de la transition énergétique, le réseau joue un rôle central. Il doit être capable de gérer les charges supplémentaires liées à l'électrification des transports et du chauffage, ainsi qu’aux nombreuses installations de production décentralisées. Le réseau doit donc être étendu. C'est...
La branche énergétique suisse manque d’électriciens et d’électriciennes de réseau – un phénomène persistant. Afin de réfléchir à une solution, les associations invitent la branche à une table ronde à l’automne prochain.
La Journée internationale des droits des femmes incite à s’interroger sur sa propre perception ainsi que sur celle que d’autres femmes ont d’elles-mêmes dans le secteur énergétique. C’est important, même si, en considérant d’autres réalités, on constate que les portes nous sont grandes ouvertes...
En cette chaude matinée de début juillet, la joie se lit sur le visage de Stefanie Meichtry. La raison? Début août, elle commencera enfin sa formation tant attendue d’électricienne de réseau CFC chez Arnold AG. Cette formation a une particularité: pour la jeune fille de 23 ans, ce sera le deuxième...
Barbara Brun travaille depuis trois ans comme experte Formation professionnelle à l’AES. Et c’est une «Woman in Power» pur jus: après une première formation d’employée de commerce CFC, elle a fait un apprentissage en tant que dessinatrice-électricienne CFC. Si elle a tourné le dos à la branche de l...
En Suisse, les électriciennes et les électriciens de réseau qualifiés font défaut. Une situation insatisfaisante non seulement du point de vue de l’exploitation et de la maintenance, mais aussi des défis qu’engendre le développement du réseau, nécessaire d’urgence. C’est pourquoi les représentantes...
La conférence annuelle sur la recherche énergétique de Disentis est l’occasion pour les scientifiques de présenter leurs derniers travaux. Nous y avons assisté et vous présentons les principales conclusions.
Grâce à «Avenir énergétique 2050», l’AES présente des scénarios pour l’avenir énergétique et climatique de la Suisse. Ce projet de la branche constituera le fondement des prochains jalons en termes de politique énergétique et climatique.
Différents programmes de formation continue peuvent aussi être réservés sous forme de manifestations «en interne». Les contenus sont alors remaniés et transmis pour correspondre sur mesure aux besoins de chaque entreprise.
La pénurie de personnel qualifié préoccupe la branche de l’électricité. Le départ à la retraite de la cohorte des baby-boomers plonge actuellement le marché suisse du travail dans une transformation structurelle radicale. Une tendance qui va encore s’accentuer dans les années à venir. Il s’agit de...
En tant que responsable de projets en énergies renouvelables, Parmisse Jacot-Descombes apprécie un travail diversifié et innovant. Mère de deux filles de 7 et 9 ans, elle se rend compte qu’il reste du chemin à faire pour motiver les femmes aux métiers techniques. C’est pourtant le bon moment aujourd...
L’organe responsable de la formation professionnelle d’électricien/ne de réseau lance une newsletter. Inscrivez-vous dès maintenant pour être régulièrement informé des évolutions importantes dans le domaine de la formation professionnelle.
Roland Keller est électricien de réseau chez EKT AG. Et, bien qu’il adore son métier et être dehors, ces temps-ci, il reste surtout à l’intérieur. Motif: sa tâche de formateur professionnel. Heureusement, cette activité le satisfait au moins autant que les travaux dans les fosses et sur les pylônes.
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